В Британии 47% людей, ищущих работу, сталкивались с тем, что их
собеседует
искусственный интеллект. У некоторых соискателей уже две трети
собеседований проходили с искусственными интеллектом. 30% вышли из общения с
потенциальным работодателем из-за того, что их собеседовал ИИ. Люди описывают
этот опыт как "неловкий", "унизительный",
"раздражающий", "как будто разговариваешь с зеркалом",
говорят об отсутствии уверенности, что кто-нибудь реально посмотрел их
собеседование. Вопросы искусственного интеллекта были общими и после этого соискатели получали такие же
общие отписки. Кроме того, когда люди колебались или делали паузу, искусственный
интеллект решал, что они уже ответили, и переходил к следующему вопросу.
Чуть более недели назад замглавы администрации президента РФ Максим Орешкин
заявил, что в близком будущем устные экзамены станет принимать и
скусственный интеллект, потому что это "позволяет устно опрашивать ребёнка абсолютно объективно"."Экзамен как таковой становится ненужным.
Искусственный интеллект позволяет устно опрашивать ребёнка абсолютно
объективно. В какой-то момент можно будет вернуться к устному экзамену, когда
экзаменатором будет уже не человек с субъективизмом, а ИИ, который будет
контролировать списывание, дополнительные источники информации, будет
оценивать, как человек себя ведет, нервничает ли и, поговорив со студентом,
будет больше понимать о нем, чем преподаватель".
А в январе депутаты из партии "Новые люди"
направили письмо министру внутренних дел РФ Владимиру Колокольцеву с предложением разработать программу с искусственным интеллектом, которая бы оценивала людей, сдающих практический экзамен на получений водительских прав. По их мнению, "исключение человеческого фактора позволяет минимизировать субъективность при оценке навыков водителей".
Нейросеть GPT-5.2 в режиме размышления получила
высшие баллы на вступительных экзаменах в Токийском и Киотском университетах
Японии,
опередив всех реальных абитуриентов этого года.
